PLAN ESTRATEGICO DISEÑADO PARA LA GERENCIA IM DE PETROZUATA

 

Realizado por: Nora Natera

 

 

Para lograr el máximo beneficio en la utilización de modelos para una planificación efectiva requiere una metodología estructurada y un esfuerzo de equipo. El proceso de planificación debe considerar los siguientes:

-         Participación y soporte de la gerencia al más alto nivel.

-         Un enfoque disciplinario pero sencillo

-         Participación del personal a nivel operativo

-         Motivación a la creatividad

-         Comunicación de los planes a través de toda la organización

-         Integración de la planificación con el poder decisorio

-         Revisiones periódicas de las metas y revisión de los planes, para considerar las condiciones cambiantes.

Un enfoque sistemático para la planificación estratégica incluye:

-         La debida organización

-         Conocimientos de la empresa

-         Análisis y pronostico del medio

-         Definición de los objetivos y metas

-         Modelos

-         Desarrollo de estrategias para las unidades de negocios y para la empresa en su conjunto

-         Desarrollo del plan

-         Implantación e interrelación con otros esfuerzos de planificación.

 El valor de la planificación estratégica bien estructurada y acorde a las necesidades de la empresa reside en su enfoque sistemático para manejar imprevistos futuros. La planificación estratégica a largo plazo estimula la coordinación entre las varias unidades de la empresa enfatizando la participación y responsabilidad en el plan. Enfoca esfuerzos y recursos a largo plazo, pero se basa en actividades a corto plazo.

La planificación estratégica es un proceso lógico y sistemático que permite a la alta gerencia, alcanzar un consenso sobre las decisiones estratégicas más importantes de la empresa. Los tres beneficios más importantes son: 

-         Integra el desarrollo de objetivos, metas, estrategias, políticas y funciones a través de toda organización.

-         Proporciona un método mediante el cual, se decide por adelantado lo que se va a hacer, cuando, como, y quien lo va a realizar.

-         Documenta los impactos futuros esperados, por causa de las decisiones actuales.

Visión

"Ser la Empresa Líder en el Negocio del Crudo Extrapesado por su Exito, Excelencia y Responsabilidad".

Misión

Maximizar el valor de los accionistas por medio del desarrollo, producción, transporte y mejoramiento del crudo extrapesado en el área de Zuata, de la faja petrolífera del Orinoco, y la comercialización del crudo sintético y otros sub-productos mediante la utilización efectiva de los recursos disponibles, garantizando en todo momento la seguridad del personal, la integridad y confiabilidad de las instalaciones y la protección del ambiente.

TIPOS DE VALORES

Valorar a la gente

Petrozuata reconoce que el personal es el recurso más importante para alcanzar la excelencia, el liderazgo y la competitividad

Excelencia en Ambiente, Seguridad e Higiene Industrial
Todos los empleados y contratistas de Petrozuata tienen el deber de trabajar de tal manera que prevengan accidentes personales e impacto al medio ambiente.

Etica

Petrozuata y sus empleados desempeñarán todas sus actividades en un marco de altos valores éticos.

Rentabilidad

El objetivo del negocio de la compañía es maximizar el retorno a los accionistas. Cada empleado deberá buscar proactivamente formas de aumentar la rentabilidad tanto dentro, como fuera de su área de responsabilidad.

Responsabilidad
Petrozuata y sus empleados son responsables por el cumplimiento de todos los deberes y obligaciones contraídas por la Compañía, exhibiendo la disciplina necesaria para asegurar adherencia a principios, normas, políticas y procedimientos establecidos.

Objetivos claves

·         Maximizar la rentabilidad mejorando al menos 114.000 BDP de crudo extra pesado en años con parada de planta y, a 124.000 BDP en años sin parada de planta.

·         Optimizar los costos para producir, transportar y mejorar el crudo extra pesado.

·         Captar, retener y desarrollar a empleados de alto desempeño, quienes estarán dedicados al éxito de Petrozuata.

·         Desarrollar y mantener una estrecha relación con la comunidad y los líderes del gobierno, en las áreas en las cuales nosotros operamos.

·         Ser reconocidos como líderes en responsabilidad ambiental y seguridad.

Estrategias y actividades del Negocio
 

Recibir y Atender problemas y requerimientos a través del help-desk (servicio telefónico), las cuales son solucionadas en un primer nivel o generadas a un segundo nivel  de desktop support o infraestructura (de acuerdo a la clasificación del requerimiento). Si la solución depende de un proveedor, la misma es clasificada en un tercer nivel en el cual se realiza un contacto directo con el proveedor respectivo.

Administración y mantenimiento de la plataforma de la Infraestructura en las áreas de Servidores (file and print, aplicaciones y correo), Backup y Recuperación, Seguridad, redes y telecomunicaciones.

Existe un sistema de monitoreo, el cual proporciona infamación directa a los analistas a través de la web, vía email o por beeper, lo cual proporciona menor tiempo de respuesta en la soluciones a problemas en la infraestructura y se genera la disponibilidad de la plataforma.

Se tiene implementado servidores spare en cada uno de los site,  los cuales son utilizados en caso una falla grave en algún servidor.

Se realizan clones de cintas del backup, las cuales son ubicadas en sites alternos, las cuales pueden ser utilizadas en caso de desastre.

Monitorear los planes y presupuestos a fin de que tengan un alto grado de  fidelidad con respecto a las metas estratégicas

Dar solución a los conflictos

Debilidades

Oportunidades

Fortalezas

Amenazas

-                     Se realizan muchos cambios organizacionales

-                     Reutilización de los equipos y poca incorporación de nueva infraestructura

Desarrollo de otras oportunidades de negocio

- Excelente perfil técnico de los trabajadores.

- Compromiso y alto grado de responsabilidad con el trabajo

- Trabajo en equipo

- Alto nivel de seguridad en la infraestructura

Culminación del contrato de trabajo